segunda-feira, 10 de outubro de 2016

PAGAMENTO DA 2ª PARCELA DO ABONO PECUNIÁRIO EMERGENCIAL DA DENGUE EM RECIFE- PE


Atenção ACS e ASACE da cidade do Recife!!! É dia 14 (sexta-feira)

    Novidades sobre o pagamento do Abono Pecuniário Emergencial previsto na Lei 18.218 de 23 de Março de 2016.


      Após reunião realizada dia 07 passado e a confirmação da FOLHA EXTRA (para os trabalhadores que haviam recebido a parcela de Abril e não receberam a parcela de Setembro), hoje dia 10 de Outubro através de contato telefônico, a Secretária Executiva de Gestão do Trabalho e Educação na Saúde a Sra. Kamila Matos, confirmou que no dia 14 próximo (sexta-feira) estará sendo paga essa FOLHA EXTRA.











CONFIRA AQUI O DIÁRIO OFICIAL DO MUNICÍPIO.


























sexta-feira, 23 de setembro de 2016

A NOSSA TV SINDACS-PE ESTÁ NO AR


Em fase experimental


     Após várias conversas com a direção executiva e a direção de comunicação, nasce a ideia da TV SINDACS-PE, elaborada pelo modelo da TV SENADO E TV CÂMARA, com a finalidade de transmitir os grandes eventos das mobilizações da categoria agente de saúde, pelos municípios do estado de Pernambuco, juntamente com a participação da diretoria de comunicação do SINDACS-PE, registrando em videos e fotos as conquistas do sindicato que mais se moderniza, através do conceito em transmitir as boas novas, vindas dos poderes executivos e legislativos, com ênfase nas notícias pertinentes a nossa profissão agente de saúde. Fica aqui o registro histórico desta data 23 de setembro de 2016, como o lançamento deste novo veículo de comunicação de massa. Juntamente virá o Jornal SINDACS-PE, completando o ciclo da comunicação moderna para empoderamento da categoria que mais cresce nas conquistas de direitos no país.
      Parabéns a todos que contribuíram para a formação da TV SINDACS-PE.













Redação e Imagens: Direção de Comunicação SINDACS-PE









segunda-feira, 12 de setembro de 2016

COMEÇOU O PERÍODO DE REQUERER A PROGRESSÃO POR MÉRITO PARA O PCCDV - 2017 RECIFE




       Resultado Final dos servidores considerados APTOS para Progressão por Mérito na Avaliação de Desempenho do Plano de Cargos, Carreiras, Desenvolvimento e Vencimentos - PCCDV da Saúde.
Confira a lista abaixo




    O servidor que realizou a avaliação pelo sistema do PCCDV – PGDES deverá requerer a progressão pelo próprio sistema.


     Os demais servidores deverão solicitar a progressão por meio de requerimento próprio na SEGTES.















Imagens e redaçao: Diretoria de Comunicação SINDACS-PE



































terça-feira, 12 de julho de 2016

RESULTADO DA AVALIAÇÃO POR MÉRITO - PCCDV - 2016 EM RECIFE

Verifique o resultado de sua Avaliação
por mérito do PCCDV-2016


PROGRESSÃO NA CARREIRA

    O resultado da Avaliação de Desempenho deverá ser de, no mínimo, 70%, de aproveitamento, nota 7 (sete), para habilitar o servidor a requerer sua progressão.

A AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO

    É a análise sistemática do desempenho do servidor em função das atividades que realiza, dos resultados alcançados e do seu potencial de desenvolvimento. 

    A Avaliação de Desempenho ocorrerá anualmente e é composta de auto avaliação do servidor e avaliação da chefia imediata. O resultado final é calculado pela média ponderada das duas avaliações. 

     Para maiores informações sobre esta avaliação de desempenho acessar o Decreto nº 29.472 de 29 de fevereiro de 2016.



ONDE E QUANDO REALIZAR A AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO?

O instrumento oficial para realização da avaliação será publicado em portaria do Secretário de Saúde, e poderá ser utilizado por meio do Programa de Gerenciamento do Desempenho do Servidor - PGDES.

Acesse a avaliação pelo link pccdvsaude.recife.pe.gov.br ou Clique aqui.

       Para ter acesso ao sistema será necessário o CPF e a senha do recadastramento.
Caso tenha esquecido sua senha ela pode ser redefinida na opção: esqueceu sua senha  no próprio sistema da avaliação.
O servidor pode solicitar ajuda ao EMPREL atende pelo telefone: 3355-7156


COMO OCORRE A PROGRESSÃO POR QUALIFICAÇÃO?

       A progressão por qualificação ocorrerá com a entrega dos certificados (ANEXO III da Lei nº 17.772/12). Esta apenas poderá ser realizada 4 (quatro) anos após a adesão do servidor e mediante aproveitamento mínimo de 70% da avaliação de desempenho anual. É preciso aguardar a publicação do período de entrega de certificados.




Clique na imagem para ver
o resultado de sua avaliação






































Redação e imagens: Direção de Comunicação do SINDACS-PE



















segunda-feira, 20 de junho de 2016

PREFEITURA DE RECIFE ANTECIPA O SALÁRIO DO MÊS DE JUNHO



      A Prefeitura do Recife, por meio da Secretaria de Administração e Gestão de Pessoas (SADGP), anuncia a antecipação do pagamento dos salários referente ao mês de junho, de todos os 38 mil servidores, aposentados e pensionistas. O crédito será feito na próxima quinta-feira (23), véspera de São João. Desta forma, serão injetados R$ 150 milhões na economia.  A possibilidade de adiantar a remuneração dos funcionários públicos do município foi confirmada na manhã de hoje (20).


      A ação foi possível após um esforço conjunto das secretarias que compõem o núcleo de gestão da administração municipal. A antecipação movimentará a economia durante o feriado de São João, além de demonstrar o empenho da gestão em priorizar e valorizar o servidor, mesmo diante de um cenário nacional de desaquecimento da economia.


     "O Brasil passa por um momento difícil na economia, mas nos preparamos para isso desde 2014. Dessa forma, estamos conseguindo antecipar o salário do mês de junho para que o servidor passe o São João já com dinheiro na conta e, dessa forma, aquecer a economia da cidade durante as festas juninas", destacou o prefeito Geraldo Julio.


        Anos anteriores - Desde o início da gestão, a Prefeitura do Recife mantém o padrão de realizar o pagamento dos salários sempre dentro do mês trabalhado. Em 2013, 2014 e 2015, a PCR também antecipou a data de pagamento no mês de junho. 































Redação e imagens: Direção de Comunicação SINDACS-PE









quarta-feira, 15 de junho de 2016

CVA - SAÚDE DO TRABALHADOR NEGLIGENCIADA



     Hoje (15) em fiscalização de rotina do SINDACS-PE, constatamos total descaso com o trabalhador no CVA - Centro de Vigilância Ambiental.


         Sala sem estrutura, ar condicionado quebrado e muito sujo, sem a menor condição de trabalho. Inclusive está semana um ACE caiu do teto da sala no desempenho das suas atividades.


       Durante a visita registramos as imagens do local para divulgar a total negligência com a saúde do trabalhador, pois a sala ao lado serve como espécie de almoxarifado ou depósito de venenos e substâncias tóxicas.


      Os trabalhadores impossibilitados de ocupar o espaço devido para o desempenho de suas funções, se esforçam para dar continuidade às atividades de maneira improvisada, sem expectativa nenhuma de melhoras.
       O SINDACS-PE solicitou uma reunião em caráter de urgência com a Administração Ambiental, entre outros encaminhamentos.




























         A Solicitação de recolhimento de animais de grande porte deve ser feita através do Centro de Vigilância Ambiental, através dos telefones 3355.7704 ou 3355.7705.

CVA (Centro de Vigilância Ambiental)  

Endereço: Av. Antônio da Costa Azevedo, 1135, Peixinhos













Redação e imagens: Direção de Comunicação SINDACS-PE